O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Metalúrgicas, Mecânicas de Material Elétrico e Informática de Rondônia (STIMMMERO) realizou na última segunda-feira (05) em Pimenta Bueno, interior de Rondônia, uma Assembleia Geral com os trabalhadores da Ciclo Cairu para fechar um Acordo Coletivo. A empresa teve um acordo feito em separado uma vez que a reforma trabalhista, que entrou em vigor no ano passado, permite.

Para os trabalhadores da empresa ficou fechado o seguinte acordo:

• Reajuste de 12% pra quem é acima do piso - divididos entre cesta básica e reajuste salarial;
   
• Reajuste de 14% para os demais nas mesmas condições;
   
• Cesta Natalidade para as mulheres: Após o nascimento da criança haverá o pagamento em duas vezes de 100,00;
   
• Estabilidade de 30 dias antes e 30 dias depois do período da data-base;
   
• As mulheres vítimas de violência doméstica tem garantido 15 dias afastamento, sem perda do 13º salário e férias;

“Estivemos aqui fechando esse acordo e foi uma vitória para a categoria, isso só mostra a força e a importância de se ter um sindicato unido.”, disse.

“Ao que tudo indica ela [a Convenção Coletiva] fecha dia 15 deste mês, o que está sendo discutido no momento é o reajuste salarial e as nossas perdas salariais, uma vez que todos os outros pontos já foram definidos.”, disse Michele Barros, presidente do Sindicato.

• Ampliação do direito a cesta básica;
   
• Auxílio creche, que também está sendo ampliado;
   
• Garantia do direito trabalhistas aos portadores HIV como lugar compatível com a estado de saúde;
   
• Mulheres que sofreram violência doméstica ou aborto espontâneo podem se afastar sem perda dos direitos;
   
• Estabilidade de 30 dias antes e 30 dias depois do período da data-base.
   

“Esse é o primeiro acordo coletivo dessa nova gestão do sindicato, é uma vitória ter conseguido fechar um acordo com as empresas do estado, mesmo com a reforma conseguimos um avanço, isso é muito importante para a categoria.”, finalizou.